领取失业金是否能领工资发放

领取失业金期间一般不能同时领取工资发放。分析：根据我国相关法律规定，失业金是针对失业人员的一种社会保障福利，旨在保障其基本生活需要。在领取失业金期间，如果失业人员重新就业并获得工资收入，则通常需停止领取失业金。因为失业金与工资收入在本质上存在冲突，不能同时享受。提醒：若发现在领取失业金期间同时获得了工资收入，且未按规定停止领取失业金，可能构成欺诈行为，严重时将面临法律责任。
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处理方式：从法律角度看，处理领取失业金与工资发放冲突的方式主要有两种：一是主动申报，即在获得工资收入后，及时向失业保险经办机构申报并停止领取失业金；二是接受审核，对于经办机构可能进行的失业状态审核，应积极配合并提供真实材料。选择建议：根据个人实际情况，如果确实已经重新就业并获得工资，应主动申报并停止领取失业金，以避免不必要的法律纠纷。同时，对于经办机构的审核要求，应如实提供材料，确保合规性。
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具体操作：1. 在获得工资收入后，第一时间向失业保险经办机构提交书面申报材料，说明已重新就业并获得工资收入的情况，并申请停止领取失业金。2. 积极配合经办机构的失业状态审核，包括但不限于提供工资条、劳动合同、社保缴纳证明等材料，以证明已重新就业的事实。3. 如因特殊原因（如误领、多领失业金等）导致需要退还失业金的，应按照经办机构的要求及时办理退款手续，并承担可能产生的滞纳金等费用。4. 在整个过程中，保持与经办机构的沟通顺畅，确保信息的准确性和及时性，以避免因沟通不畅而产生的误解或纠纷。